日前，海南琼海市事业单位招考中，考生陈娇的现场面试成绩为77.8分位列第5名，但之后公示结果为72.8分，排名第8名，遭到淘汰。官方回应称，陈娇分数实为72.8分，因工作人员失误，将分数抄错。考生表示，目前未看到让人信服的证据。（9月2日《中国青年报》）
　　@花架子：招考公平，关乎公信力，哪能轻易出错？即便工作人员分数抄错了，难道就没有审核、把关程序吗？
　　@九号：听起来，“工作人员失误”有那么几分道理，人非圣贤，孰能无过。可若真是抄错，请拿点详实证据作解释。
　　@探路：一句“失误”，让一个考生的心迹逆转，更让公考的信誉受到损害，因而，有必要还原真相，作出说明。
　　@子路：招考出现问题，已经不是一次两次了。也难怪，这么多人一见到“考分疑云”，就立马断定其中有猫腻。
　　@夜无风：也许“77.8变72.8”，确实是手误呢！当然，是不是手误，还需进一步查实，以免生出不必要的误会。
　　@喵族：如今拿“临时工”顶包，似乎太没创意了，拿“工作人员失误”作挡箭牌，不过是“临时工”的变种。
　　@钟有艳：是不是有猫腻，网民的揣测和涉事部门的单方说法，都不靠谱。还是让第三方涉入调查吧，给出更可信的说法。 （摘自新浪网友发言）