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2010年4月25日 星期
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日期:[ 2010年4月25日 ] -- 要闻 -- 版次:[ 001 ]
招聘不设经验门槛 大学生成应聘主力军
2010-04-25

  本报讯(李盛龙 记者石莉芳)昨日,成都青羊区在四川科技馆举行特大型招聘会,现场异常爆满,因容纳人数有限,等待入场的应聘者排起了近500米的U字形长队。截至下午4点招聘会结束,来自各地的应聘人数达4万多名。本次招聘会提供了1.2万个工作岗位,当中近四成没有设工作经验的门槛。据青羊区相关负责人介绍,这些未设工作经验要求的岗位最热门,陆续赶来的应届大学生是应聘主力军,占到了80%左右。

  招聘80人收到千份简历

  昨日,招聘会启动1个小时后,四川科技馆已经是水泄不通。因容纳人数有限,工作人员不得不采取限制措施,所有人员南门进、北门出。来自各地的应聘者,拿着简历排起了U字形长队。站得累了,23岁的小徐干脆坐在地上。他说,“我都排了二十多分钟了,来应聘的人太多了,我感觉到了浓烈的竞争气味。”

  “人多对我们来说是好事。”一家企业的招聘负责人何先生说,他们提供了80个岗位,可是短短几个小时内,已经收到了近千份简历,“我们招的80个人,全都不要求有工作经验,所以特别火。”据他介绍,递交简历的应聘者大都是刚毕业或即将毕业的大学生。

  不设门槛大学生热情高涨

  “我们刚毕业,肯定没有什么经验。”22岁的钱荣誉,今年6月份将从绵阳师范学院英语系毕业。听说这次招聘会针对大学生,她和几名同学专程赶到成都应聘。

  与以往招聘不同,这些大学生并不掩饰对薪酬的关注。“很多人第一句都是问待遇。”现场招聘企业的何先生说,如今刚毕业和即将毕业的大学生,似乎特别在意待遇。在意归在意,一个月2000元左右的工资,公司都能接受,只要未来有培养价值。

  据悉,今日招聘会将在四川科技馆继续举行。

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