25日，东莞市中堂镇开达玩具厂因与员工劳资纠纷引发群体性事件。昨日，该厂已恢复生产，生产秩序良好。工厂当日下午补发了终止合同员工的劳动补偿金。中堂镇政府透露，厂方并无追究闹事工人的打算，政府部门也希望厂方保持生产稳定，此次群体事件暂告一段落。

  回访：员工上班工厂恢复生产

  昨日下午6时许，一名30多岁的员工介绍，工厂现已恢复生产，在职员工都已上班。在员工宿舍门口，厂方正在发放补偿金。一名王姓员工说，他拿到了终止合同后一个月的补偿金770元。“之前没领的，今天都一起发放了。”一名女工说。至于具体有多少人拿到了补偿金，厂里的周先生说，主要是终止合同的员工，之前第一批有300多人，加上后来的，大概有600来人。

  厂方：重新核准再发放奖励金

  中堂镇主管外经贸的党委委员黎建波说，玩具厂是一家港资企业，这次主要还是因为企业未深刻理解《劳动合同法》而发生的劳资纠纷。据了解，开达玩具厂计划今年分两批对合同期满的工人终止合同，其中第一批380多人已按新劳动合同法进行解决，具体标准为：发放一个月的经济补偿金。另外，厂方发放奖金，标准为：员工按770元、职员按1030元计支；发放条件为：工作满7年以上、没发生任何过错的员工，按每人每年一个月工资的补偿，但凡有一次过错者都不给予发放奖金。

  黎建波介绍，有些人在厂期间有受处分记录都不能获得，才引发一些员工不满。事发后，香港董事会答应重新对80余名拿不到奖励金的员工进行审核，考虑酌情处理，也对其发放奖励金。   据《广州日报》